烈山区体育器材招工

近年来,随着人们生活水平的提高,越来越多的人开始注重健康,体育运动逐渐成为人们生活中不可或缺的一部分。然而,想要进行体育运动,必须要有好的器材。因此,体育器材行业也得到了迅速的发展。而在这个行业中,烈山区的体育器材公司也成为了其中的佼佼者。为了满足市场需求,该公司现面向社会招聘各类人才,让我们一起来了解一下。 一、公司概况 烈山区体育器材公司成立于2000年,是一家专业从事体育器材研发、生产、销售及售后服务的企业。公司位于烈山区,占地面积达到20000平方米,员工达到200人。公司拥有一支高素质的专业研发团队,拥有完善的生产设备和质量检测体系,其产品畅销全国各地,并远销海外。 二、招聘岗位 1.销售代表 岗位职责: (1)负责公司产品的销售及市场开拓; (2)开展市场调研,制定销售计划,完成销售任务; (3)维护客户关系,提高客户满意度。 任职要求: (1)大专以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; (2)具有一定的销售经验,熟悉销售流程和技巧; (3)具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神。 2.财务会计 岗位职责: (1)负责公司的日常会计工作,包括账务处理、核算、报表编制等; (2)参与公司的财务管理,制定财务预算和成本控制计划; (3)协助领导完成其他相关工作。 任职要求: (1)大专以上学历,会计、财务管理等相关专业优先; (2)具有一定的会计工作经验,熟练掌握财务软件和办公软件; (3)具备较强的责任心、细心、耐心和团队合作精神。 3.生产主管 岗位职责: (1)负责生产车间的管理和组织,确保生产计划的顺利完成; (2)组织生产调度和生产进度的控制,保证生产质量和效率; (3)协调各部门之间的关系,解决生产中的问题。 任职要求: (1)大专以上学历,机械、电子等相关专业优先; (2)具有一定的生产管理经验,熟悉生产流程和生产管理知识; (3)具备较强的组织协调能力和团队合作精神。 4.品质检验员 岗位职责: (1)负责产品的质量检验和测试,确保产品符合标准和要求; (2)协调生产部门和质量部门之间的关系,保证生产过程中的质量控制; (3)协助领导完成其他相关工作。 任职要求: (1)大专以上学历,质量管理、工程等相关专业优先; (2)具有一定的质量管理经验,熟悉质量管理体系和质量控制知识; (3)具备较强的责任心、细心、耐心和团队合作精神。 三、招聘流程 1.简历筛选:根据应聘者的岗位要求和简历内容进行初步筛选; 2.电话面试:对符合要求的应聘者进行电话面试,了解其基本情况和专业能力; 3.面试:对通过电话面试的应聘者进行现场面试,了解其工作经验和能力; 4.录用:根据应聘者的综合表现和公司需求进行最终录用决定。 四、薪资待遇 公司为员工提供有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障,具体待遇根据岗位和个人能力而定。 五、总结 烈山区体育器材公司作为一家专业的体育器材企业,一直致力于为广大消费者提供高品质的产品和优质的服务。公司的发展离不开每一位员工的辛勤付出,因此公司一直秉承“以人为本”的管理理念,为员工提供良好的发展平台和创造机会。如果您对体育器材行业有兴趣,欢迎加入我们的团队!